Descripción

Esta obra desarrolla de manera didáctica y de fácil lectura, a través de
casos prácticos y del análisis de la jurisprudencia más reciente, toda la
regulación referida a las licencias y permisos remunerados o
compensables que tienen los trabajadores del régimen de la actividad
privada.
El libro contiene, además de la explicación de las normas sobre la
materia, modelos de solicitudes que deberá presentar un trabajador
que quiera acogerse a la licencia, así como las comunicaciones de
aceptación de estas que deberá emitir el empleador y que podrá
incorporar a los instrumentos de gestión de recursos humanos de las
organizaciones.
Esta publicación pretende ser una herramienta útil y un texto de
consulta para los gestores de recursos humanos, para el cumplimiento
de las obligaciones legales referidas a licencias y permisos, así como de
las distintas situaciones que pueden presentarse en su otorgamiento